שעות פתיחה
ראשון 13:00 - 18:00
שני 13:00 - 18:00
שלישי 13:00 - 18:00
רביעי 13:00 - 18:00
חמישי 13:00 - 18:00
שישי 13:00 - 18:00
שבת סגור
פתחו שערים
  • ראשי
  • פתחי שערים
    • שערי תפילה
    • מילתא בטעמא
    • שער לדין
    • שערי הארץ
    • בפתח המקדש
    • שערי צדקה וחסד
  • שערי הלכה
  • שערי תשובה | שו"ת
  • שערים לפרשה
  • אודות
  • ראשי
  • פתחי שערים
    • שערי תפילה
    • מילתא בטעמא
    • שער לדין
    • שערי הארץ
    • בפתח המקדש
    • שערי צדקה וחסד
  • שערי הלכה
  • שערי תשובה | שו"ת
  • שערים לפרשה
  • אודות
פתחו שערים
  • ראשי
  • פתחי שערים
    • שערי תפילה
    • מילתא בטעמא
    • שער לדין
    • שערי הארץ
    • בפתח המקדש
    • שערי צדקה וחסד
  • שערי הלכה
  • שערי תשובה | שו"ת
  • שערים לפרשה
  • אודות
  • ראשי
  • פתחי שערים
    • שערי תפילה
    • מילתא בטעמא
    • שער לדין
    • שערי הארץ
    • בפתח המקדש
    • שערי צדקה וחסד
  • שערי הלכה
  • שערי תשובה | שו"ת
  • שערים לפרשה
  • אודות
פנחס תשעח – איש אשר רוח בו
ראשי » Uncategorized » פנחס תשעח – איש אשר רוח בו
אין תגובות

כשמשה רבנו מבקש מהקב"ה למנות את מחליפו, הקב"ה אומר שהמחליף יהיה יהושע, שתכונתו היא שהוא ”אִישׁ אֲשֶׁר רוּחַ בּוֹ“. מה פשר תכונה זו? הנצי“ב מפרש: ”איש אשר רוח בו – רוחו היינו דעתו עומד בפני עצמו ואינו נמשך אחר נטיה רצונית להנאת עצמו או אחרים“. גדולתו של מנהיג היא בכך שהוא יודע לאן הוא הולך, ולא מושפע מהציבור.  לעומת זאת, רש“י פירש: ”שיוכל להלוך כנגד רוחו של כל אחד ואחד“. דבריו מבוארים ביתר שאת בפירושו לפסוק קודם: ”רבונו של עולם, גלוי וידוע לפניך דעתו של כל אחד ואחד ואינן דומין זה לזה, מנה עליהם מנהיג שיהא סובל כל אחד ואחד לפי דעתו“.

מדוע המנהיג צריך לסבול כל אחד לפי דעתו? יתכן, שזו רק טכניקה מנהיגותית. המנהיג יודע לאן הוא הולך, כפי שהגדיר הנצי“ב, אבל כדי לעשות זאת נכון, מול אנשים שונים וקהלים שונים, עליו ”לסבול כל אחד ואחד לפי דעתו“. אבל אולי אפשר להציע כיוון מחשבה נוסף – מנהיג טוב, הוא כזה שיודע להוציא את המיטב מכל אחד ואחד מאנשיו. הוא לא מחפש להוביל כיוונים משל עצמו בהכרח, אלא לאתר את השאיפות והרצונות של כל אחד ואחד, ולראות איך הכלל כולו מסייע, כל אחד לאחרים, להוציא מן הכח אל הפועל את מירב השאיפות.

צורת הנהגה שכזו, מחייבת מנהיגות עם כישורים אחרים. במקום מנהיגות שיודעת מה נכון, מנהיגות שיודעת להקשיב. במקום מנהיגות שיודעת לשכנע, מנהיגות שיודעת להכיל. ומעבר לכישורים, מנהיגות כזו זוקקת ערכים שונים. היא דורשת להאמין בטוב שבאדם, ובכך שאם רק מאפשרים, חכמת ההמונים מגיעה רחוק יותר מדעתו של אדם בודד, חכם ככל שיהיה.

 

שתף

  • לחיצה לשיתוף בפייסבוק (נפתח בחלון חדש) פייסבוק
  • לחיצה לשיתוף ב-X (נפתח בחלון חדש) X

קשור

מנהיגות פנחס פרשת שבוע
« הקודם
הבא »
השארת תגובה

ביטול

חיפוש באתר
הירשם לבלוג באמצעות המייל

הרשומות והעמודים הנצפים ביותר
  • למנצח בנגינות מזמור שיר
  • אכילה בסוכה בליל שמחת תורה
  • מתי תהיה שנת השמיטה
  • אמירת הלל לפני הזריחה במנין או אחרי הזריחה לבד
  • כיבוס מכנסי שבת לצורך שבת חול המועד
Theme by Pojo.me - WordPress Themes
We WordPress
גלילה לראש העמוד
דילוג לתוכן
פתח סרגל נגישות כלי נגישות

כלי נגישות

  • הגדל טקסטהגדל טקסט
  • הקטן טקסטהקטן טקסט
  • גווני אפורגווני אפור
  • ניגודיות גבוההניגודיות גבוהה
  • ניגודיות הפוכהניגודיות הפוכה
  • רקע בהיררקע בהיר
  • הדגשת קישוריםהדגשת קישורים
  • פונט קריאפונט קריא
  • איפוס איפוס